הדרכות ואימון אנשי מכירות
שמגדילים מכירות ומשפרים רווחיות

הדרכת ואימון אנשי מכירות הם המפתח לשיפור ביצועים, להגדלת מכירות ושיפור הרווחיות. הם מייצרים שפה אחידה, מחדדים מיומנויות ומניעים את אנשי המכירות לעמוד ביעדים. חברות שמדריכות את מערך המכירות מוכרות יותר!

עמיר קרן ניהול צוות מכירות
קורסים וסדנאות

קורסי מכירות ומשא ומתן זו השקעה אסטרטגית שמחזירה את עצמה במהירות. הם נותנים לאנשי המכירות כלים מעשיים לסגירת עסקאות, להתמודדות עם התנגדויות ולבניית ערך ללקוחות עסקיים. מיומנויות אנשי המכירות עושות את ההבדל בין עסקאות שמתפספסות לעסקאות שנסגרות.

קורסי מכירות ומשא ומתן זו השקעה אסטרטגית שמחזירה את עצמה במהירות. הם נותנים לאנשי המכירות כלים מעשיים לסגירת עסקאות, להתמודדות עם התנגדויות ולבניית ערך ללקוחות עסקיים. מיומנויות אנשי המכירות עושות את ההבדל בין עסקאות שמתפספסות לעסקאות שנסגרות.

קורס מכירות בשיטת הגישורTM

קורס מכירות ייעודי לאנשי מכירות שטח. טכניקות ושיטות לניהול הלקוחות העסקיים ולהגדלת המכירות!

קורס למנהלי מכירות

שיטת הניהול של מנהלי המכירות בחברות המובילות והגדולות בישראל לניהול והובלת אנשי מכירות לעמידה ביעדים

סדנת מכירות בשיטת הגישורTM

סדנה ממוקדת פנים ארגונית למערך המכירות. כלים למיקסום פוטנציאל המכירה של אנשי המכירות שלך, בשטח!

קורס מו"מ להנהלה בכירה

מתודולגיה סדורה להנהלת החברה לניהול מו"מ עם לקוחות, ספקים ופנים ארגוני.

קורס משא ומתן לאנשי רכש

קורס ייעודי לאנשי רכש בחברות. כלים לניהול מו"מ עם ספקים בארץ ובחו"ל

סדנת "ארגון מוכר"

הסדנה שרותמת את כל ממשקי הארגון להגדלת המכירות ולזיהוי הזדמנויות מכירה

אימון מכירות ותוכניות עבודה

אימון אנשי מכירות הוא לא פעולה חד-פעמית אלא תהליך מתמשך שבונה חוסן, מקצועיות ומייצר תוצאות. אנשי מכירות צריכים חיזוק, ליווי ומשוב קבוע. לצד זה, תוכנית עבודה מסודרת למערך המכירות היא המצפן: היא מגדירה מטרות, מתעדפת משאבים ומייעלת את תהליך המכירה. כשיש תוכנית ברורה בשילוב עם אימון עקבי, המכירות עוברות ממצב של תגובה למצב של שליטה וצמיחה.

אימון אנשי מכירות הוא לא פעולה חד-פעמית אלא תהליך מתמשך שבונה חוסן, מקצועיות ומייצר תוצאות. אנשי מכירות צריכים חיזוק, ליווי ומשוב קבוע. לצד זה, תוכנית עבודה מסודרת למערך המכירות היא המצפן: היא מגדירה מטרות, מתעדפת משאבים ומייעלת את תהליך המכירה. כשיש תוכנית ברורה בשילוב עם אימון עקבי, המכירות עוברות ממצב של תגובה למצב של שליטה וצמיחה.

אימון מכירות לאנשי מכירות

אימון והכשרת אנשי מכירות מגדילים את המכירות ב- 10% בממוצע בשנה!! כך מדווחים מנהלים שמיישמים את השיטה המוכחת

תוכנית פעולה לאנשי מכירות

הכנת תוכנית פעולה אישית לכל איש מכירות מותאמת ליכולותיו, לניסיון שלו, ליעדים ולקהל המטרה

איפיון מערך המכירות

מלווים את אנשי המכירות בשטח בפגישות עם הלקוחות ונותנים להם כלים להתמודד בשוק התחרותי

תוכנית תגמול ושכר לאנשי מכירות

תוכנית תגמול ושכר אקטיבית שתניע את אנשי המכירות לעמידה ביעדים ולהשגת התוצאות

טופס לניהול ישיבת צוות מניעה לפעולה

למנהלים שרוצים לרתום את צוות המכירות ליעדים ולמטרות, להגדיל מכירות ונתחי שוק

הצ'ק ליסט לניהול משא ומתן מקצועי

מנהלים שעובדים עם המסמך דיווחו על גידול באחוזי הסגירה של משא ומתן

DEXCEL PHARMA חברה נוספת שמנהליה למדו אצל עמיר קרן

ברצוני להודות לך על סדנה ייחודית, שתרמה רבות לבניית כלים יישומיים בעבודתם של צוותי המכירה שלנו. ביצעת התאמה מצוינת לצרכים של הארגון והצוות, ועשית זאת במקצוענות ושירותיות ללא רבב.
צוות שיווק ישראל הוא עתיר ניסיון מכירתי ולמוד סדנאות ושיטות מכירה, ועם זאת, הצלחת לייצר ערכים מוספים לשדרוג כלים ויכולות, באמצעות סדנה חווייתית ומשתפת.

John Doe

Codetic

הדרכת אנשי מכירות ל הגדלת מכירות

Add testimonial description here. Edit and place your own text.

John Doe

Codetic

מכירות בשיטת הגישורTM
מהלך שמשנה תפיסה ומייצר תוצאות אמיתיות!
מכירות בשיטת הגישורTM
מהלך שמשנה תפיסה ומייצר תוצאות אמיתיות!

תנו לאנשי המכירות שלכם את הכלים לסגור יותר עסקאות.
רוצה שנבחן יחד אם זה מתאים גם לחברה שלך? בואו נדבר. אני כאן בשבילך.

שאלות נפוצות של מנהלים
איך תוכנית ההכשרה מותאמת לצרכים הייחודיים של העסק שלי?

מכירות בשיטת הגישורTM הינה שיטה שמותאמת אישית למטרות ולצרכים של הארגון שלך ולא עוד הדרכת מדף גנרית. אנחנו לא רק ספקים, אנחנו שותפים אסטרטגיים לצמיחה ארוכת טווח.

איך מתבצע התהליך ומה המתווה?
  • אבחון ואיפיון:  ניתוח מעמיק של שיטות המכירה הקיימות, זיהוי האתגרים הספציפיים, תהליכי עבודה במערך המכירות, נתחי שוק וזיהוי מנועי צמיחה. מטרת האבחון להגיע לדיוק מרבי בהתאמת ההכשרה.
  • עבודה יחד עם המנהלים: מנכ"ל, סמנכ"לי מכירות, מנהלי אזורים – כולם מעורבים כדי להבטיח שההכשרה משרתת את האסטרטגיה הארגונית ואת הפעולה היומיומית כאחד.
  • איפיון מיומנויות אנשי המכירות:  זיהוי חוזקות, פערים ונקודות לשיפור תוך מינוף הפוטנציאל הקיים ולא רק תיקון טעויות.
  • תכנים מוכחים: קורסים וסדנאות המבוססות על ניסיון של למעלה מ- 30 שנה, שהותאמו במיוחד למכירה ללקוחות עסקיים B2B.
  • אימון מעשי מותאם בשטח: מפגשי אימון פרטניים וליווי איש של אנשי המכירות בפגישות עם לקוחות בשטח ומתן משוב בסיום הפגישות
  • דו"ח איפיון והמלצות לביצוע: בסיום התהליך מוגש למנהלי החברה דו"ח מפורט המציג את יכולות ומיומנויות אנשי המכירות, המלצות לביצוע על מנת לשפר את התוצאות וניתוח תהליכים פנים ארגוניים תומכי מכירה. זו ההזדמנות של הנהלת החברה לקבל תמונת מצב אמיתית מהשטח בלתי תלויה.
  • דגש על מיומנויות רכות: אינטליגנציה רגשית, תקשורת אפקטיבית, הובלת שיחה – מיומנויות קריטיות להצלחת אנשי מכירות בעידן הנוכחי.
מה מייחד את מכירות בשיטת הגישורTM לעומת חברות אחרות?

שיטת המכירה שלנו מבוססת על עקרונות המגשר ועל 38 שנות ניסיון בניהול בכיר של מערכי מכירות B2B  ארציים בחברות מובילות, שבאמצעותם רותמים את הלקוחות לתהליך והופכים אותם לשותפים בהחלטות.

במקום ללמד את אנשי המכירות רק "לסגור עסקה", אנחנו עוזרים להם להפוך לשותפים אמיתיים של הלקוחות, ולבנות אמון שמוביל לצמיחה הדדית.

התאמה אישית למטרות ויעדי החברה שלך
  • התאמה אישית לחברה: אין אצלנו "Copy-Paste". כל חברה מקבלת מענה מותאם לאתגרים וליעדים שלה.
  • למידה אקטיבית: האימונים מבוססים על שיח, תרגול והתנסות בשטח, לא על קורס תיאורטי.
  • שינוי תפיסתי של תפקיד איש המכירות: שיטת המכירה משנה את הדרך שבה הצוות שלך תופס את תפקידו. לא איש מכירות אלא שותף עסקי של הלקוחות העסקיים שלו.
  • אימון על סיטואציות אמת: הלימוד מתרחש דרך סימולציות של תרחישים אמיתיים שהצוות חווה ביום-יום.
  • שיטות וכלים של החברות המובילות: בניית תהליכי מכירה עם כלים ייחודיים שנהוגים במערכי מכירות בחברות מובילות להגדלת המכירות.
  • יחסים ארוכי טווח: אנחנו לא "עושים סדנה ונעלמים". הקשר איתך נמשך לאורך זמן – מתוך מחויבות אמיתית לצמיחה שלך.
יש לכם סיפורי הצלחה או מקרי בוחן?

בהחלט! יש לנו שפע של סיפורי הצלחה מרתקים מלקוחות בתחומי B2B מגוונים, כולל עדויות של לקוחות בכירים ומקרי בוחן מעשיים שמדגימים את ההשפעה של שיטת הגישור בשטח. נשמח מאוד לשתף אותך בהם.

איך שומרים על המומנטום של אנשי המכירות אחרי הקורס?

סיום הקורס הוא לא הסוף, אלא רק ההתחלה. מודל "מכירות בשיטת הגישורTM" כולל תהליך תמיכה רציף לשימור ושיפור מתמיד:

  • מפגשי המשך: אפשרות לאימונים שוטפים עם משובים והעמקה ביישום עקרונות המכירה בשטח.
  • סדנאות ריענון לפי צורך: חיזוק נקודתי של עקרונות, טכניקות ונושאים שהועברו – בהתאמה לאתגרים המשתנים.
  • ליווי חודשי במייל ובוואטצאפ : תזכורות עקרוניות, אתגרי מכירה חודשיים, תרגול מצבים, וטיפים שבועיים – שמחזקים את הלמידה ויוצרים מחויבות לתהליך.
למי השיטה הייחודית - מכירות בשיטת הגישורTM מתאימה?

✔חברות  B2B שמוכרות לשווקים עסקיים, רכש, מנהלי פרויקטים ומקבלי החלטות
✔ חברות עם אנשי מכירות שטח  שערוץ המכירה שלהן הוא נקוודת מכירה עצמאיות
✔אנשי מכירות ותיקים שזקוקים לריענון וגישה עדכנית
✔ מנהלי מכירות שמחפשים דרך לבנות צוות עצמאי שמביא תוצאות
✔ מנכ"לים שרוצים מערך מכירות שיטתי, סדור שקוף שניתן לשכפול

דילוג לתוכן